{"id":4874,"date":"2018-02-27T12:00:00","date_gmt":"2018-02-27T11:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bizouard.com\/employeurs-agricoles-exoneration-liee-au-travail-occasionnel-ou-reduction-fillon\/"},"modified":"2018-04-16T12:02:29","modified_gmt":"2018-04-16T10:02:29","slug":"employeurs-agricoles-exoneration-liee-au-travail-occasionnel-ou-reduction-fillon","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bizouard.com\/blog\/2018\/02\/27\/employeurs-agricoles-exoneration-liee-au-travail-occasionnel-ou-reduction-fillon\/","title":{"rendered":"Employeurs agricoles\u00a0: exon\u00e9ration li\u00e9e au travail occasionnel ou r\u00e9duction \u00ab\u00a0Fillon\u00a0\u00bb\u00a0?"},"content":{"rendered":"
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Les employeurs agricoles peuvent b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019une exon\u00e9ration totale ou partielle de charges patronales (assurances sociales, formation professionnelle, retraite compl\u00e9mentaire\u2026) sur les r\u00e9mun\u00e9rations qu\u2019ils versent aux travailleurs occasionnels.<\/p>\n
\n Rappel :<\/span> sont consid\u00e9r\u00e9s comme des travailleurs occasionnels les salari\u00e9s recrut\u00e9s, notamment, en CDD saisonnier, en CDD d\u2019usage et en contrat vendange pour la r\u00e9alisation de t\u00e2ches li\u00e9es au cycle de production animale et v\u00e9g\u00e9tale (culture, \u00e9levage\u2026), aux travaux forestiers et aux activit\u00e9s prolongeant directement l\u2019acte de production (transformation, conditionnement et commercialisation).<\/p>\n Mais lorsqu\u2019ils b\u00e9n\u00e9ficient de ce dispositif, les employeurs agricoles ne peuvent pas pr\u00e9tendre \u00e0 la r\u00e9duction g\u00e9n\u00e9rale de cotisations sociales patronales, dite r\u00e9duction \u00ab\u00a0Fillon\u00a0\u00bb, sur les r\u00e9mun\u00e9rations pay\u00e9es aux travailleurs occasionnels.<\/p>\n Toutefois, ils ont la possibilit\u00e9 de renoncer \u00e0 l\u2019exon\u00e9ration li\u00e9e au travail occasionnel pour pouvoir profiter de la r\u00e9duction Fillon.<\/p>\n Jusqu\u2019\u00e0 pr\u00e9sent, les employeurs agricoles devaient faire valoir leur renonciation avant le 10\u00a0janvier de chaque ann\u00e9e.<\/p>\n \n Exemple :<\/span> ils avaient jusqu\u2019au 10\u00a0janvier\u00a02017 pour renoncer \u00e0 l\u2019exon\u00e9ration relative \u00e0 l\u2019emploi de travailleurs occasionnels au titre des r\u00e9mun\u00e9rations pay\u00e9es en\u00a02016.<\/p>\n D\u00e9sormais, les employeurs agricoles ont jusqu\u2019au 31\u00a0mars pour renoncer \u00e0 l\u2019exon\u00e9ration relative au travail occasionnel. \u00c9tant pr\u00e9cis\u00e9 que la renonciation doit \u00eatre effectu\u00e9e par \u00e9crit (courrier papier ou \u00e9lectronique) aupr\u00e8s de la Mutualit\u00e9 sociale agricole.<\/p>\n \n Important :<\/span> les employeurs doivent transmettre leur renonciation au plus tard le 31\u00a0mars\u00a02018 pour les salaires vers\u00e9s aux travailleurs occasionnels au cours de l\u2019ann\u00e9e\u00a02017.<\/p>\n Les Echos Publishing 2017<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Les employeurs peuvent, jusqu\u2019au 31\u00a0mars\u00a02018, renoncer \u00e0 l\u2019exon\u00e9ration de cotisations relative \u00e0 l\u2019emploi de travailleurs occasionnels au profit de la r\u00e9duction \u00ab\u00a0Fillon\u00a0\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":4875,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"yes","_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[39],"tags":[],"class_list":["post-4874","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-social","typo-actualite"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4874"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4874"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4874\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4886,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4874\/revisions\/4886"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4875"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4874"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4874"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4874"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}