Depuis l\u2019\u00e9t\u00e9\u00a02020, le gouvernement octroie une aide financi\u00e8re exceptionnelle aux employeurs qui embauchent des jeunes dans le cadre d\u2019un contrat d\u2019apprentissage ou de professionnalisation. Prolong\u00e9e \u00e0 plusieurs reprises, cette aide s\u2019applique uniquement aux contrats conclus jusqu\u2019au\u00a030\u00a0juin\u00a02022.<\/p>\n
Ouvrent droit au versement de l\u2019aide financi\u00e8re exceptionnelle, \u00e0 condition qu\u2019ils soient conclus jusqu\u2019au\u00a030\u00a0juin\u00a02022\u00a0:
– les contrats d\u2019apprentissage visant \u00e0 pr\u00e9parer un titre ou un dipl\u00f4me allant du CAP au master (BTS, licence\u2026)\u00a0;
– les contrats de professionnalisation permettant \u00e0 un jeune de moins de 30\u00a0ans de pr\u00e9parer un titre ou un dipl\u00f4me allant du CAP au master, d\u2019obtenir une qualification ouvrant droit \u00e0 un certificat de qualification professionnelle de branche ou interbranche ou bien d\u2019acqu\u00e9rir des comp\u00e9tences d\u00e9finies par l\u2019employeur, l\u2019OPCO et le salari\u00e9.<\/p>\n
Cette aide, accord\u00e9e uniquement pour la premi\u00e8re ann\u00e9e du contrat, s\u2019\u00e9l\u00e8ve \u00e0\u00a0:
– 5\u00a0000\u00a0\u20ac maximum pour le recrutement d\u2019un salari\u00e9 de moins de 18 ans\u00a0;
– 8\u00a0000\u00a0\u20ac maximum pour celui d\u2019un salari\u00e9 majeur.<\/p>\n
Les contrats d\u2019apprentissage conclus \u00e0 compter du\u00a01er<\/sup>\u00a0juillet\u00a02022 ouvrent droit \u00e0 l\u2019aide unique \u00e0 l\u2019apprentissage s\u2019ils sont destin\u00e9s \u00e0 pr\u00e9parer un titre ou un dipl\u00f4me \u00e9quivalent au plus au baccalaur\u00e9at. Cette aide \u00e9tant accord\u00e9e uniquement aux entreprises de moins de\u00a0250\u00a0salari\u00e9s. Son montant maximal est fix\u00e9 \u00e0\u00a0: Les employeurs qui recrutent un salari\u00e9 dans le cadre d\u2019un contrat de professionnalisation b\u00e9n\u00e9ficient, eux, d\u2019une aide d\u2019un montant de 2 000 \u20ac maximum lorsque le contrat est conclu avec\u00a0: Enfin, les contrats de professionnalisation conclus jusqu\u2019au 31\u00a0d\u00e9cembre\u00a02022 avec un demandeur d\u2019emploi de longue dur\u00e9e (quel soit son \u00e2ge) permettent aux employeurs de se voir accorder, au titre de la premi\u00e8re ann\u00e9e du contrat, une aide de\u00a08\u00a0000\u00a0\u20ac maximum.<\/p>\n Les Echos Publishing 2022<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" L\u2019aide financi\u00e8re exceptionnelle accord\u00e9e aux employeurs qui recrutent des jeunes dans le cadre d\u2019un contrat d\u2019apprentissage ou d\u2019un contrat de professionnalisation prendra fin le\u00a030\u00a0juin\u00a02022.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":14729,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[39],"tags":[32],"class_list":["post-14728","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-social","tag-entrepreneurs","typo-actualite"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14728"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14728"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14728\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14736,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14728\/revisions\/14736"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14729"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14728"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14728"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bizouard.com\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14728"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
– 4\u00a0125\u00a0\u20ac pour la premi\u00e8re ann\u00e9e du contrat\u00a0;
– 2\u00a0000\u00a0\u20ac pour la deuxi\u00e8me ann\u00e9e\u00a0;
– 1\u00a0200\u00a0\u20ac pour la troisi\u00e8me. <\/p>\n
– un demandeur d\u2019emploi \u00e2g\u00e9 d\u2019au moins 45\u00a0ans\u00a0;
– un demandeur d\u2019emploi \u00e2g\u00e9 d\u2019au moins 26\u00a0ans rencontrant des difficult\u00e9s d\u2019insertion dans un emploi durable.<\/p>\n